![Stále více zaměstnanců pečuje o blízkou osobu. Projekt „Starám se a pracuji" jim nabízí podporu a pomoc - Revue pro sociální politiku a výzkum ღ Stále více zaměstnanců pečuje o blízkou osobu. Projekt „Starám se a pracuji" jim nabízí podporu a pomoc - Revue pro sociální politiku a výzkum ღ](https://socialnipolitika.eu/wp-content/uploads/2019/08/leta%CC%81k-projektu_page-0001.jpg)
Stále více zaměstnanců pečuje o blízkou osobu. Projekt „Starám se a pracuji" jim nabízí podporu a pomoc - Revue pro sociální politiku a výzkum ღ
![Příspěvek na péči: příspěvek nemocnému na úhradu služeb. Výše příspěvku je stanovena dle míry závislosti na pomoci. | Kurzy.cz Příspěvek na péči: příspěvek nemocnému na úhradu služeb. Výše příspěvku je stanovena dle míry závislosti na pomoci. | Kurzy.cz](https://img.kurzy.cz/news/prispevek_na_peci_formular.png)
Příspěvek na péči: příspěvek nemocnému na úhradu služeb. Výše příspěvku je stanovena dle míry závislosti na pomoci. | Kurzy.cz
Smlouva o poskytnutí služby sociální péče PEČOVATELSKÁ SLUŽBA č.j. %SPIS I. Předmět a účel Smlouvy Druh a forma so
![P OLITIKA ZAMĚSTNANOSTI. C ÍLE KAPITOLY stručně charakterizovat základní pojmy rozlišovat jednotlivé druhy nezaměstnanosti empaticky zaujmout stanovisko. - ppt stáhnout P OLITIKA ZAMĚSTNANOSTI. C ÍLE KAPITOLY stručně charakterizovat základní pojmy rozlišovat jednotlivé druhy nezaměstnanosti empaticky zaujmout stanovisko. - ppt stáhnout](https://images.slideplayer.cz/41/11145460/slides/slide_35.jpg)
P OLITIKA ZAMĚSTNANOSTI. C ÍLE KAPITOLY stručně charakterizovat základní pojmy rozlišovat jednotlivé druhy nezaměstnanosti empaticky zaujmout stanovisko. - ppt stáhnout
![Odborný článek: Péče o blízkou osobu: doma, nebo v zařízení? Jaká je situace pečujících o blízkou osobu a jaké možnosti podpory mají? Odborný článek: Péče o blízkou osobu: doma, nebo v zařízení? Jaká je situace pečujících o blízkou osobu a jaké možnosti podpory mají?](http://clanky.rvp.cz/wp-content/upload/obrazky/21253/0.png?082343000000)
Odborný článek: Péče o blízkou osobu: doma, nebo v zařízení? Jaká je situace pečujících o blízkou osobu a jaké možnosti podpory mají?
![Nerozvazujte pracovní poměr dohodou bez uvedení důvodu, nechte si dát výpověď! Jak se nenechat poškodit při ukončení pracovního poměru? | Koronavirový rozcestník Nerozvazujte pracovní poměr dohodou bez uvedení důvodu, nechte si dát výpověď! Jak se nenechat poškodit při ukončení pracovního poměru? | Koronavirový rozcestník](https://koronavirus.pirati.cz/assets/17c702-c9130663247df6c9e7dd68ca165bdebb1a4f9783f6ba03a33cba827789aea9af.jpg)